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英語を日常的に感じる機会の創出が課題
研修を通じて、実践的な英語活用の重要性を認識データコム株式会社
研修規模:10名以下 週1回(6か月) / 研修コース:ビジネス英会話研修- 受講スタイル
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ホテルスタッフの英語力向上が課題
研修を通じて上達の実感を得られ、業務に英語を活かせる成果を実現株式会社京王プレッソイン
研修規模:14名(通算)6ヶ月・22~30回 / 研修コース:ホテルスタッフ英会話・日常英会話- 受講スタイル
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通信業界にカスタマイズした内容で、業務に近いシチュエーションでの実践力が向上
KDDI株式会社
研修規模:週2回6ヵ月 / 研修コース:レベル別ビジネス英会話研修- 受講スタイル
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ビジネス英語スキルの習得、異文化とのビジネスに必要なグローバルマインドの醸成にも効果を実感
グラフテック株式会社
研修規模:週2回6ヵ月 / 研修コース:海外赴任予定社員向け研修・ビジネス英語基礎研修- 受講スタイル
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社員の語学力アップはもはや必須条件
丁寧なカウンセリングで、個人に合ったレベルのコース・教室で無理なく受講を続けることができた大同メタル工業株式会社
研修規模:6ヶ月間 / 研修コース:Learning レッスン・マンツーマン英会話- 受講スタイル
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身近な例で使い分けを説明してくれるので英語/中国語に対する苦手意識やハードルが下がった
ヤマザキマザック株式会社
研修規模:英語30時間・中国語40時間 / 研修コース:マンツーマン英会話研修 ・マンツーマン中国語研修- 受講スタイル
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研修企画運営サポート
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POINT 01 事前サポート
研修計画の立案支援から、社内告知資料の作成、体験レッスンの開催、英語力評価によるクラス分けまで、全方位でサポートします。企業に最適な研修を実現します。
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POINT 02 研修中サポート
受講管理や出席状況の把握、研修中の課題への迅速な対応、受講生からの質問やスケジュール変更なども柔軟にサポートします。
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POINT 03 事後サポート
研修後のフォローアップ調査で受講生の意見を集め、改善点を特定。研修成果や出席状況を報告書にまとめ、振り返りを行います。また、次回の研修に向けたアクションプランの策定もサポートします。