研修ご担当者様向け「まるっとサポート」

ご希望者様に導入前支援キットを無料提供 研修ご担当者様向け「まるっとサポート」 MARUTTO SUPPORT AEON 法人向け英語研修

イーオンのサポートについて

「研修導入にあたり 何から始めるべきか分からない」
そんな段階からでも、ご相談可能です。

ご希望のご担当者様には、研修導入前の「社内承認の準備」から、
「研修運営」までを一貫して支援する、
無料支援サービス“研修ご担当者向け「まるっとサポート」”がありますので、ご安心ください。

こんなお悩みありませんか?

研修導入したいが、業務に追われていて準備する時間がない 何から始めたらいいかわからない
「語学研修を行いたいが業務量が多く、導入準備が進まない」

担当者様より、そんなお声を多く聞きます。
導入負担が少なく、企業発展のためになる研修が求められています。
そこで、イーオンは研修ご担当者向け「まるっとサポート」の無料サービスを開始しました!

研修ご担当者向け「まるっとサポート」で解決!
企画立案時〜研修後まで、
一貫して支援する無料支援サービス

ご希望の企業様に、“研修ご担当者様の業務負担を軽減しながら
受講者様の成果につなげる”
ことを目的とした本サービスを提供しています。

その研究、もっとラクに、もっとスムーズに。

特長

  • POINT 1

    研修担当者様を

    無料で支援します。

  • POINT 2

    研修導入検討から研修実施後まで

    一貫して支援します。

  • POINT 3

    社内承認準備に必要な書類を

    「導入前支援キット」として提供します。

概要

研修の企画立案から研修後の効果測定まで、一貫してサポートします。
① 企画立案時・研修前サポート(全企業対象) 稟議書・企画書・要件定義書作成に関するフォーマット&マニュアル提供 各種書類のフォーマットと作成マニュアルをご提供し、スムーズな申請・企画立案を支援します。 研修導入の背景にある課題整理、目的の明文化をサポート 研修アドバイザーと教務コーディネーターがご予算や目的にあった最適プランを設計しご提案いたします。 社内募集時の受講者募集チラシフォーマット提供 受講者募集に活用できるチラシのフォーマットをご提供します。 ② 研修中サポート(研修導入企業対象) 出席管理の記録を行い、研修ご担当者様の運営負担軽減を提供 受講者様の出席状況を管理し、出席報告レポートで可視化します。 ネイティブ講師と研修ご担当者様のコミュニケーションをサポート 研修ご担当者様とネイティブ講師の橋渡し役となり、スムーズな対応を行います。 受講者様の学習進捗・興味関心・研修目的に応じた講師によるレッスンサポート 受講者様の状況に応じて、講師がレッスン内で適切にサポートします。 ③ 研修後サポート(研修導入企業対象) 受講者アンケート実施 受講者からの声をオンラインで集めます。研修の制度設計や内容の改善をするのに有益な情報を得ることができます。 効果測定実施で、研修成果の可視化 研修前後の変化を測定し、学習効果や成果を可視化します。ご希望にあわせて、外部試験を使用し、数値化します。 各受講生の研修レポート作成 レッスン内で見られる受講者様のそれぞれの課題や上達の状況をまとめたレポートを担当講師が作成します。

企画立案時・研修前

導入前の社内承認準備でこんなお悩みありませんか?

AIに頼るだけだと不安… はじめての語学研修導入で不安… 社内承認書類の作成に時間がかかる

社内承認準備は予想以上に時間と手間がかかります。

そんなお悩みを解決するために、
「導入前支援キット」をご用意しています。

導入前支援キット無料提供

「導入前支援キット」の内容

  • 稟議書テンプレート&マニュアル
  • 要件定義書テンプレート&マニュアル
  • 企画書テンプレート&マニュアル
  • 社内受講者募集チラシフォーマット
  • “研修会社を選定していない段階”でもご利用できます。
    詳細はお問合せください。

研修実施後

研修を実施すること自体が目的化していませんか?

研修を実施したものの、成果を把握できていない 研修が「実施して終わり」になっている 学習の定着度や成長を可視化できていない 経営層への成果報告に苦労している ··

研修実施後に、担当講師が受講者様の学習成果レポートを作成し、

研修効果の可視化を支援します。

アンケートや効果測定、研修レポートを通じて、

今後の人材育成や研修施策の改善に活用いただけます。

研修後サポートの内容

受講者様へアンケート実施

効果測定のご提案

各受講者様の

学習成果レポート

効果測定の一例

外部試験でのアセスメント

「誰がみても納得できる」評価方法の1つです。

外部試験を活用することで、受講者のスキルを統一基準で評価し、
研修の成果を数値で可視化することが可能です。

社内報告や意思決定においても高い説得力を持ち、
次の育成施策や人材配置にも活用できます。

受講者別レポート

講師による個別のフィードバックレポート

各受講者の課題や成長を、担当講師が授業内の様子をもとに整理。

発音・表現・会話力など、実務に直結するスキルの変化を可視化します。

出席レポート

出席状況の可視化レポート

受講者ごとの出席状況を記録・管理し、出席率や継続状況を
数値で可視化します。

研修の実施状況を正確に把握できるだけでなく、
成果との関係性を分析することで、より効果的な運用に繋げます。

生徒アンケート

受講者アンケートによる効果測定

受講者アンケートを通じて、満足度や理解度、実務への活用度を可視化。
研修の継続・拡大の判断材料としても活用でき、より効果的な研修運営を実現します。